決めつけと多様性

(今朝のFLC&S社内ブログ「福田龍介のよしなしごと」より）

昨日の設問、みなさんはどのような答えになったでしょうか？

同書では、同じ質問を５１人の高校１年生に対してしたそうです。

その結果はこうです。

「人に何かを借りて、返す期限（または約束）を守らなかった」ことが「１回もない」と答えた人はわずか３人だったそうです。

つまりほとんどの人はＴさんと同じことをしている訳です。

それにも関わらず、以下のような回答になっています。

「いいかげんだと思いますか？」では、Ｔさんについてはほとんどの人（４９人）が「（きっと、または、たぶん）そうだ」と答えていて、「きっとそうだ」と決めつけていると思われる人も３０人（５９%）にのぼりました。

一方自分については「きっとそうだ」と答えた人は１４人（２７%）しかいませんでした。

「責任感が強いと思いますか」では、Ｔさんについては「そうだ」と答えた人は一人もおらず、４６人（９０%）のヒトが「きっと違う」を選んでいますが、自分については「そうだ」が２６人（５１%）おり、「きっと違う」と答えた人は６人（１２%）しかいませんでした。

おそらくみなさんの回答も同じ傾向を示すのではないでしょうか。

このように人は根拠なき決めつけをしてしまうものなのです。私自身もこれで失敗を繰り返して来ました。

これも認知バイアスの一種であり、人は誰でも陥るものなのです。

そして、角度を変えて考えると、FLC&Sの理念でもある「多様性の尊重」に関わるものでもあるのです。

多様性の尊重は、LGBTQやマイノリティーの方々に関わる問題だけではありません。

自分の枠（決めつけ）に当てはまらない多様な存在を認めることなのです。